まさに「男の敵は男」であり、そうした目に見えない企業文化、すなわち組織で働く人々が囚われている固定観念の壁こそが、男性の育児参加を阻む最大の障害であるといっていいでしょう。https://jinjibu.jp/smp/keyword/index.php?act=detl&id=591
2016年度
株式会社トライグループの育児休業取得対象者数
【女性】取得対象者数：14名
【男性】取得対象者数：24名
2016年度
株式会社トライグループの育児休業取得者数
【女性】取得者数：14名
【男性】取得者数：0名👈取得率0%
https://job.mynavi.jp/19/pc/search/corp61481/outline.html
◎株式会社トライグループの会社データ
代表取締役社長 二谷友里恵
社員 900名
スタッフ 1500名
（平成29年1月現在）
◎株式会社トライグループのグループ企業
株式会社 家庭教師のトライ
株式会社 TRGネットワーク(トライプラス)
株式会社 トライ・アットリソース
株式会社 マインドウインド
